В Нижегородской области приток рабочей силы превышает отток кадров
В Нижегородской области приток рабочей силы начал превышать отток кадров.
В Нижегородской области приток рабочей силы начал превышать отток кадров. Андрей Саносян , занимающий пост вице-губернатора, озвучил данные на ярмарке трудоустройства. Слова политика приводит правительство .
На ярмарке предлагалось 15 тыс. вакансий. Власти постоянно отслеживают предложения работодателей. В среднем в год набираются около 80 тыс. работников. Правительство делает все возможное для самореализации населения в родном регионе. Большая работа проводится с молодежью.
В этом году впервые за долгие годы приток кадров превзошел отток. Средняя заработная плата каждый год увеличивается на 20-30%, что является стимулом для нижегородцев. Комфортные условия создаются для молодежи, что позволяет ее удерживать в регионе.
Последние новости
Балкон как жилая зона: идеи утепления, отделки и стильного дизайна
Практические советы по превращению балкона в уютную комнату для отдыха или работы
Как правильно выбрать конвекционную печь для пекарни или кафе
Подробное руководство по выбору оборудования, которое поможет выпекать хлеб, круассаны и десерты на профессиональном уровне.
10 причин выбрать каркасный дом для семьи – плюсы в сравнении с другими типами жилья
Каркасное строительство уверенно занимает лидирующие позиции на рынке загородной недвижимости. Давайте разберёмся, почему оно так популярно и чем выгодно отличается от других типов домов.
Куда пойти с детьми в Уфе: 10 весёлых мест на выходные
Идеи для семейного отдыха в столице Башкортостана — от активных игр до познавательных музеев